Los salarios de los maestros, la seguridad del personal médico, las condiciones de trabajo de los psicólogos públicos, la falta de trabajadores sociales y cuidadores de jardines de infantes en el sector del bienestar, todos éstos son problemas que deberían preocupar no sólo a los directamente afectados por ellos, sino a toda la sociedad israelí.
¿Qué podría ser más importante que la lucha por nuestro bienestar, nuestra salud, nuestra educación y la educación de nuestros hijos? Estamos hablando de los bloques de construcción de nuestra sociedad. ¿Dónde estaríamos sin estos servicios y personas que tanto sacrifican para seguir trabajando en estos sectores?
Están luchando por sus condiciones de trabajo, su seguridad, su bienestar personal y el de sus familias; Por encima de su derecho a ganar un salario digno, a ir a trabajar sintiéndose seguros. Todos deberíamos estar luchando en este conflicto, saliendo a las calles con ellos mientras los trabajadores del sector de bienestar público se preparan para organizar una serie de protestas en las próximas semanas.
Es la lucha por la calidad de los servicios de salud que recibimos en los hospitales, la calidad de la educación que nuestros hijos reciben en las escuelas. Es la lucha por tener una base sólida para ayudar a los necesitados: ancianos, niños, adolescentes y comunidades en riesgo, familias que abogan por la igualdad de oportunidades. Es una lucha por una sociedad mejor, más segura y más igualitaria.
Ir a trabajar sintiéndose seguro, recibir servicios respetuosos y atentos, ganar un salario sostenible, éstos no deben considerarse privilegios.
Yo misma estoy personalmente familiarizado con esta lucha. Como hija de un legado generacional de maestros, crecí profundamente arraigada en los contrastes de este mundo.
El mundo de las mujeres educadoras de gran altura, que realmente amaban su profesión y a sus estudiantes. Educadores profesionales que sentían que estaban haciendo una diferencia en el trabajo todos los días, con grandes aspiraciones de crear un mundo mejor para sus estudiantes: ayudar a los niños a cumplir sus metas, romper techos de cristal, mirar más allá de los límites a los que la sociedad los confinó y minimizar las brechas sociales.
A diario, vi de cerca el contraste de amar tu trabajo, mientras que el sistema escupe constantemente en la cara de su propia existencia. Vi lo que era trabajar horas extras y fuera del reloj sólo para obtener un cheque de pago degradante al final del mes. Vi a esos mismos profesionales devotos expuestos a la violencia, mientras nadie velaba por su seguridad. Vi su batalla personal para despertarse cada mañana y continuar haciendo lo mejor que pueden, a pesar de que se les dieron todas las razones para hacer exactamente lo contrario.
Esta realidad no es sólo la de los docentes. También afecta a los trabajadores sociales que viven de cheque en cheque, a los cuidadores de jardines de infantes que trabajan en turnos dobles y horas extra sólo para pagar las facturas, a los psicólogos que abandonan los servicios de bienestar público para trabajar en el sector privado y a muchos más que en un momento dado eligieron dedicar sus vidas a ayudar a los demás.
Ahora, estamos pagando el precio mientras el país lucha con una escasez catastrófica de maestros, trabajadores sociales, cuidadores de jardines de infantes y psicólogos del sector público.
La Asociación de Trabajadores Sociales de Israel publicó recientemente un informe, que indica que hay un aumento en la demanda de servicios de bienestar que se corresponde con una caída dramática en los trabajadores disponibles, lo que hace crujir una escasez masiva de mano de obra.
Como resultado, los trabajadores sociales en las comunidades israelíes empobrecidas tienen alrededor de 46 minutos por paciente al mes, mientras que los que atienden a los ancianos tienen alrededor de media hora al mes.
Más aún, los trabajadores sociales que tratan a víctimas de violencia doméstica tienen alrededor de nueve minutos y 50 segundos por paciente a la semana, y aquellos que trabajan con personas que luchan con enfermedades mentales tienen 15 minutos por paciente a la semana.
Estas trayectorias profesionales no deberían requerir tales sacrificios personales. Si esto no fuera suficiente, el costo de vida en Israel continúa aumentando. Se ha convertido en un sueño descabellado apuntar a la estabilidad financiera, permitir que nuestros hijos persigan pasatiempos, que se vayan de vacaciones anuales.
Estar apasionado y satisfecho en su lugar de trabajo no paga las cuentas. Se espera que las mismas personas que eligen poner a los sectores en dificultades de la sociedad en primer lugar y dedicar sus vidas a mejorar el bienestar público paguen un precio demasiado alto.
Debería ser un honor cumplir con los mismos trabajos que otorgan a la sociedad una red de seguridad colectiva, no una cruz que llevar, y todos deberíamos luchar por estas personas.
